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Diferença entre Grupos e Regras

Aspecto Grupos Regras
O que são? São formas de organizar e classificar as pessoas dentro da empresa, como cargo, setor ou filial. São configurações utilizadas para definir quem terá acesso aos conteúdos do STI Soft.
Para que servem? Organizam a estrutura da empresa e identificam a qual grupo cada pessoa pertence. Definem quais pessoas terão acesso a cursos, trilhas, notícias, enquetes, checklists, DDS, entre outros conteúdos.
Tipos Podem representar diferentes categorias da empresa, como Cargo, Setor e Filial. Podem ser do tipo Grupos ou Pessoas.
Como funciona? A pessoa é vinculada aos grupos correspondentes no seu cadastro. Grupos: o sistema identifica automaticamente as pessoas que atendem aos critérios definidos.

Pessoas: o administrador seleciona manualmente quais pessoas terão acesso.
Exemplo Cargo: Assistente Administrativo
Setor: Financeiro
Filial: Teutônia – RS
Grupos: Financeiro + Assistente Administrativo + Teutônia.

Pessoas:  O administrador seleciona manualmente as pessoas, exemplo: João, Maria e Pedro.
Importância Servem como base para organizar as pessoas e permitir a automação dos acessos. Permitem controlar os acessos de forma automática (Grupos) ou manual (Pessoas), conforme a necessidade.
Manutenção É necessário manter os grupos e os cadastros das pessoas atualizados. Grupos: a atualização é automática conforme as alterações nos cadastros.

Pessoas: inclusão e exclusão precisam ser realizadas manualmente pelo administrador.
Impacto nas alterações Uma alteração no cadastro, como mudança de cargo, setor ou filial, pode alterar os grupos aos quais a pessoa pertence. Grupos: a pessoa pode ganhar ou perder acessos automaticamente.

Pessoas: o acesso permanece até que o administrador altere a regra manualmente.
Atenção Os grupos organizam as pessoas, mas não liberam conteúdos por si só. Uma alteração em uma regra pode impactar todos os conteúdos que utilizam essa regra.

⚠️ Atenção ao configurar regras

Nas regras do tipo Grupos, quando mais de um grupo é selecionado, os critérios são considerados ao mesmo tempo (E).

Exemplo:
Se uma regra tiver Cargo = Assistente Administrativo + Setor = Financeiro + Filial = Teutônia, somente as pessoas que atenderem aos três critérios farão parte da regra.

Quanto mais critérios forem adicionados, mais específico será o público da regra.

Além disso, como uma mesma regra pode ser utilizada em diferentes conteúdos, alterar uma regra pode impactar automaticamente todos os conteúdos vinculados a ela.

Essa estrutura deixa bem clara a ideia principal: Grupos organizam as pessoas; Regras utilizam essa organização para definir acessos.